Indholdsfortegnelse:
Definition - Hvad betyder Homeshoring?
Homeshoring er en organisatorisk operationel model, hvor medarbejderne arbejder og udfører alle officielle opgaver fra et hjem eller et eksternt kontor. Homeshoring er ansættelse, styring og opgave af medarbejdere eksternt, normalt via Internettet, selvom det kan omfatte andre former for digital kommunikation.
Homeshoring er også kendt som homeourcing.
Techopedia forklarer Homeshoring
Hjemmehoring er primært en sammensmeltet form for outsourcing og telekommunikation. Homeshoring giver en organisation mulighed for at reducere infrastrukturen og vedligeholdelsesomkostningerne for et fysisk kontor, samtidig med at de ansatte giver friheden til at arbejde hjemmefra. Homeshoring fungerer, når en organisation ansætter personale til at arbejde eksternt fra deres hjem. I en homeourcing-model er medarbejderne ikke freelancere, men er begrænset til at levere næsten eller ækvivalent driftstid som dem, som en intern medarbejder har. Typisk kræves det, at hver medarbejder har en uafbrudt og pålidelig internetforbindelse, og de skal være online inden for virksomhedens normale driftstid. Organisationen tildeler opgaver til hver enkelt medarbejder via e-mail, online samarbejdssoftware eller direkte gennem instant messaging, webkonference eller stemmekald. Medarbejdere kan være i samme by, stat eller land eller kan være placeret i et offshore-sted.
